Алименты в беларуси. Какая сумма алиментов с безработного в беларуси

Закон обязывает родителей содержать своих несовершеннолетних детей и нетрудоспособных, нуждающихся в материальной помощи совершеннолетних детей.

На вопросы наших читателей, касающиеся взыскания алиментов на детей, отвечает и. о. начальника отдела принудительного исполнения Лельчицкого района Наталья ВОРОНОВИЧ.

- Наталья Андреевна, с какого момента начинают начисляться алименты?

Алименты начинают начисляться с момента подачи заявления в суд. Обратите внимание: не с момента судебного заседания, на котором будет вынесено решение, а с того дня, когда заявление приняли в суде. Алименты за прошлое время могут быть взысканы не больше чем за 3 предшествующих года, и только если судом будет установлено, что до обращения в суд принимались меры к получению средств на содержание, которые оказались безрезультатными по причине уклонения родителя от их уплаты, а также, если по новому месту работы этим родителем не было подано новое заявление об удержании алиментов.

- Когда выплата алиментов прекращается?

Выплата алиментов производится до совершеннолетия ребенка. В данном случае не имеет значения, учится ребенок или работает. Даже если он студент платного отделения ВУЗа, не проживающий совместно родитель, может оказывать материальную помощь на его содержание лишь по своему желанию или если этот момент был оговорен в заключенном ранее Соглашении о детях. Исключение из этого правила только одно: когда ребенок нетрудоспособен и при этом нуждающийся.

- Каковы размеры алиментов на содержание несовершеннолетних детей?

В соответствии со статьей 92 Кодексом Республик Беларусь о браке и семье алименты на несовершеннолетних детей с их родителей при отсутствии Соглашения о детях, Соглашения об уплате алиментов, а также, если размер алиментов не определен Брачным договором, взыскиваются в следующих размерах: на одного ребенка – 25 процентов, на двух детей – 33 процента, на трех и более детей – 50 процентов заработка и (или) иного дохода родителей в месяц. При этом для трудоспособных родителей минимальный размер алиментов в месяц должен составлять не менее 50 процентов на одного ребенка, 75 процентов – на двух детей, 100 процентов – на трех и более детей бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения. Данные размеры могут быть изменены судом.

- Каков порядок взыскания задолженности по алиментам?

При расчете задолженности судебный исполнитель руководствуется ст. 110 Кодекса Республики Беларусь о браке и семье, в которой указано, что в случаях, когда по исполнительному листу, предъявленному к взысканию, удержание алиментов не производилось в связи с розыском должника, взыскание алиментов должно производиться за весь прошлый период независимо от установленного срока давности.

Размер задолженности по алиментам определяется судебным исполнителем исходя из размера алиментов, определенного судебным постановлением, Соглашением о детях, Соглашением об уплате алиментов или Брачным договором.

Задолженность по алиментам определяется исходя из заработка и (или) иного дохода, полученного должником за время, в течение которого не производилось взыскание.

Если должник в этот период не работал или не представлены документы, подтверждающие его заработок и (или) иной доход, задолженность определяется исходя из заработка и (или) иного дохода, получаемого им на момент начисления задолженности по алиментам.

В случаях, когда должник на момент начисления задолженности по алиментам не работает, ее размер определяется исходя из заработка должника по последнему месту работы, а при отсутствии сведений об этом либо если с момента увольнения прошло более трех месяцев, – исходя из средней заработной платы работников в республике.

- Предусмотрен ли законодательством добровольный порядок уплаты алиментов на детей?

Уплата алиментов на содержание несовершеннолетних детей может производиться в добровольном или судебном порядке. Алименты могут выплачиваться в добровольном порядке лицом, обязанным уплачивать алименты, либо путем удержания из заработной платы по месту работы или по месту получения пенсии, пособия, стипендии, осуществления других выплат.

В соответствии с п. 132 Инструкции по исполнительному производству, утвержденной постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 20 декабря 2004 г. № 40 (с изменениями и дополнениями), лица, изъявившие желание уплачивать алименты добровольно (без наличия исполнительного документа), вправе обратиться к администрации по месту работы или получения пенсии, пособия и т.д. с письменным заявлением производить удержание алиментов и выплачивать или переводить по почте взысканные суммы лицу, указанному в заявлении.

Юридическое лицо обязано производить по поданному заявлению удержание алиментов в таком же порядке, как и по исполнительному листу.

В письменном заявлении лица, изъявившего желание добровольно платить алименты, должны быть указаны:

фамилия, имя, отчество и дата рождения ребенка, на содержание которого следует удерживать алименты;

фамилия, имя, отчество и адрес лица, которому следует выплачивать или переводить алименты;

размер удержания в процентном соотношении от ежемесячно получаемого дохода.

Заявления об удержании алиментов, а также об изменении их размера или о прекращении удержания алиментов хранятся администрацией предприятия, учреждения, организации в порядке, установленном для хранения исполнительных документов. За утрату такого заявления должностное лицо предприятия либо учреждения несет ответственность, как и за утрату исполнительного документа.

Добровольный порядок уплаты алиментов не исключает права взыскателя в любое время обратиться с заявлением о взыскании алиментов в суд.

- Наталья Андреевна, расскажите о судебном порядке уплаты и взыскания алиментов?

В случае судебного порядка уплаты алиментов судебный исполнитель направляет исполнительный документ юридическому лицу или гражданину, у которого должник работает либо получает заработную плату и другие приравненные к ней доходы, с предложением, в котором указываются размер и периодичность их удержания, а также задолженность по ним в твёрдой денежной сумме (если имеется). В организации данный исполнительный документ должен регистрироваться не позднее дня, следующего за днём поступления, и передаваться ответственному лицу бухгалтерии под расписку. Бухгалтерия также регистрирует данный документ в специальном журнале или картотеке и в трёхдневный срок извещает судебного исполнителя о его поступлении, направив обратное уведомление. Следует отметить, что законодательством предусмотрена ответственность за утрату исполнительных документов, поэтому в организации должен быть установлен чёткий порядок их хранения.

При поступлении в бухгалтерию исполнительного документа, рекомендуем внимательно изучить данные документы, так как нередко удержание алиментов начинается с определенной даты, а значит, алименты с работника нужно взыскать не из расчета заработка за месяц, а с указанной даты. Например, работнику организации начислена заработная плата за май 2014 г. за 20 рабочих дней в размере 2 500 000 руб. (сумма удерживаемого подоходного налога составила 215 400 руб.). Организацией был получен исполнительный лист с предложением удерживать алименты у данного сотрудника с 27 мая 2014 г. в размере 25 %.

Таким образом, поскольку в данной ситуации в соответствии с исполнительным листом удержание алиментов начинают с определенной даты, то алименты с работника нужно взыскать не из расчета заработка за май, а с указанной даты – с 27 мая.

Чтобы определить сумму алиментов за май, необходимо рассчитать причитающуюся сумму дохода за часть месяца после даты возникновения обязательств по уплате алиментов, а именно с 27 мая 2014 г., а затем исчислить алименты, из данной суммы исходя из установленного в исполнительном листе процента. База для расчета суммы алиментов определяется следующим образом: (2 500 000 − 215 400) / 20 × 5 = 571 150 руб.; сумма алиментов составит: 571 150 × 25 % = 142 788 руб.

- Каков порядок удержания алиментов?

Удержание алиментов производится по месту выдачи должнику заработной платы и приравненных к ней доходов, одновременно с их расчетом один раз в месяц из той суммы, которая причитается должнику к выплате. Удержанные суммы пересылаются взыскателю за счет должника. Бухгалтерия по месту основной работы, получения пенсии, службы (учебы) лица, обязанного платить алименты, по получении сведений о другой работе должника (работе по совместительству) и получаемых им доходах в трехдневный срок должна письменно уведомить взыскателя и отдел принудительного исполнения по месту нахождения юридического лица о совмещаемой должником работе и других дополнительных доходах.

Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработка (денежного вознаграждения, содержания, денежного довольствия) и дополнительного вознаграждения, как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которые получают родители, работающие в организациях любых организационно-правовых форм, а также на основе трудовых договоров в крестьянских (фермерских) хозяйствах и у индивидуальных предпринимателей, в денежной и натуральной форме. Например, работнику организации начислена заработная плата за май 2014 г. в размере 1 850 000 руб. (сумма удерживаемого подоходного налога составила 137 400 руб.). Организацией был получен исполнительный лист с предложением удерживать алименты у данного сотрудника в размере 25 %.

База для расчета суммы алиментов определяется следующим образом: 1 850 000 − 137 400 = 1 712 600 руб. Сумма алиментов составит: 1 712 600 × 25 % = 428 150 руб. Далее сумму алиментов сравниваем с 50 % бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения. В мае 2014 г. сумма БПМ составила 1 212 470 руб., а 50 % – 606 235 руб. С учетом того что сумма удержанных алиментов меньше 50 % БПМ, необходимо удержать и перечислить получателю алиментов сумму в размере 606 235 руб.

- С каких доходов алименты не удерживаются?

В Республике Беларусь законодательством чётко определены доходы, из которых алименты не удерживаются. Это:

выходное пособие, выплачиваемое при увольнении (за исключением выходного пособия, размер которого превышает среднемесячный заработок плательщика алиментов);

компенсации за неиспользованный отпуск, выплачиваемые при увольнении (за исключением компенсаций за несколько неиспользованных отпусков в случае их соединения за несколько лет);

компенсационные выплаты в связи со служебной командировкой, переводом, приёмом или направлением на работу в другую местность, с амортизацией инструмента, принадлежащего работнику, и другие компенсации, предусмотренные законодательством о труде;

единовременные премии, выдаваемые не из фонда заработной платы;

государственные пособия семьям, воспитывающим детей, за исключением случаев, установленных законодательством;

пособия на погребение;

пособия и выплаты гражданам, пострадавшим от аварии на Чернобыльской АЭС;

надбавки по уходу к пенсиям, устанавливаемым законодательством.

материальная помощь, оказываемая в связи со стихийным бедствием, пожаром, хищением имущества, увечьем, рождением ребёнка, регистрацией брака, болезнью или со смертью плательщика алиментов либо его близких родственников;

сумма лечебно-профилактического питания, выдаваемого в соответствии с законодательством о труде.

Наиболее распространённая ошибка бухгалтеров заключается в том, что они производят удержание алиментов из заработка за вычетом подоходного налога и обязательного взноса (пенсионное страхование) в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь.

Поясняем, что уплата обязательного взноса в ФСЗН не регулируется налоговым законодательством, следовательно, он не является налогом (п. 3 ст. 6 Налогового кодекса). Таким образом, если указанный взнос вычитается из заработка до удержания алиментов, происходит недоплата причитающейся суммы алиментов их получателю.

Также напомню, что если при исчислении подоходного налога плательщику алиментов не предоставляются стандартные налоговые вычеты на иждивенцев (несовершеннолетних детей) (подп. 1.2 ст. 164 Налогового кодекса), база для удержания алиментов и их сумма уменьшаются.

- В редакцию обратилась наша читательница А. Бутьковец. Она сообщила: «Со своим мужем я разведена. Работает он в фирме «Айтера». Ее руководитель Сологуб Юрий Петрович с января 2014 г. по сентябрь не выплачивал мне алименты мужа, несмотря на то, что они были начислены. 5 сентября выплачены алименты за 4 месяца без процентов задолженности. Является ли это нарушением законодательства?»

Наниматель, выплачивающий заработную плату, обязан на основании письменного заявления или исполнительного документа:

ежемесячно удерживать алименты в установленном размере из заработной платы и других доходов плательщика;

не позднее чем в трёхдневный срок со дня выплаты заработной платы и других доходов уплачивать удержанные алименты их получателю путём выдачи из кассы организации, перечисления на его счёт либо перевода по почте (ч. 1 ст. 105 КоБС).

На практике может возникнуть ситуация, когда плательщику алиментов на основании заявления предоставлен отпуск без сохранения заработной платы (ст. 190 ТК). Заработная плата за этот период не начисляется и, следовательно, алименты не удерживаются. У работника за время такого отпуска возникает задолженность по алиментам, поскольку в предложении, прилагаемом к исполнительному документу, судебным исполнителем предписано производить их удержание и выплату ежемесячно и регулярно. Данная задолженность может быть выявлена судебным исполнителем при проверке, проводимой с целью контроля за правильным и своевременным удержанием алиментов. Судебный исполнитель определит сумму задолженности, которую бухгалтер в дальнейшем всё равно должен будет удержать из заработка плательщика. Следует отметить, что бухгалтер вправе (но не обязан, поскольку законодательством это не предусмотрено) самостоятельно в письменном виде сообщить судебному исполнителю о периоде, когда плательщик алиментов находился в отпуске без сохранения заработной платы.

В связи с простоем или иными обстоятельствами, имевшими место по не зависящим от работников причинам, может возникнуть недоплата по алиментам. В таких случаях алименты удерживаются в установленных размерах из фактического заработка за проработанный при указанных обстоятельствах период. Сумму недоплаты в связи с простоем или иными независящими от плательщика обстоятельствами, обязаны определить судебные исполнители при обращении к ним нанимателя. Например, работник организации – плательщик алиментов на одного ребёнка (25% от заработка) по вине нанимателя отработал неполный месяц (16 дней из 20 рабочих). База для удержания алиментов за фактически отработанное время составляет 2 000 000 руб., алименты за 16 рабочих дней – 500 000 руб. (2 000 000 х 25%), алименты за один рабочий день – 31 250 руб. (500 000: 16).

Недополученная сумма алиментов, исходя из заработка, который причитался бы работнику при нормальной продолжительности рабочего месяца, составит 125 000 руб.: 31 250 х (20 – 16). Общая сумма алиментов, которую должен получить их взыскатель, равна 625 000 руб. (500 000 + 125 000). В этом случае 500 000 руб. будут удержаны из заработка плательщика алиментов, а 125 000 руб. – компенсированы органами ФСЗН с последующим возмещением нанимателем этой суммы.

Недополученную сумму алиментов взыскателю компенсирует Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь. В дальнейшем наниматель возмещает Фонду сумму компенсации за счёт собственных средств при очередном перечислении страховых взносов.

Для получения компенсации взыскателям алиментов организации представляют в органы ФСЗН по месту постановки на учёт заявку с приложением справки судебных органов, подтверждающей задолженность по недополученным взыскателями суммам. Органы ФСЗН в течение пяти рабочих дней проверяют достоверность представленных заявок, оформляют их и направляют в областные, Минское городское управления Фонда, которые в срок, составляющий три рабочих дня после получения указанных документов, перечисляют средства организации на текущий (расчетный) счёт либо открытый счёт для учёта средств ФСЗН.

- А если плательщик алиментов уволился?

При увольнении плательщика алиментов бухгалтерия организации:

делает на исполнительном документе отметки обо всех произведённых удержаниях алиментов и сумме оставшейся задолженности, заверяет их печатью;

указывает сведения о новом месте работы или жительства, если они известны;

отсылает в трёхдневный срок ценной или заказной корреспонденцией исполнительный документ в направивший его отдел принудительного исполнения с обязательным извещением об этом отдел принудительного исполнения, в районе деятельности которого находится организация.

Следует помнить, что судебный исполнитель по месту нахождения организации, в которой работает плательщик алиментов, контролирует правильность и своевременность удержания денежных средств. Проверки проводятся согласно графику, а также при поступлении жалобы взыскателя алиментов. По результатам составляются акты проверки бухгалтерии с указанием выявленных недостатков и сроков для их устранения.

Должностные лица в установленный судебным исполнителем срок, но не более 10 дней, обязаны принять меры для исправления выявленных в ходе проверки недостатков и нарушений и в письменной форме известить об этом отдел принудительного исполнения.

Должностные лица организации, виновные в невыполнении требований судебного исполнителя об обращении взыскания на денежные средства должника, находящиеся у других лиц и оговорённые в предложении судебного исполнителя, а также в невыполнении без уважительных причин требований о представлении сведений о заработной плате должника, как и в утрате исполнительного документа, расходовании удержанных сумм на другие цели, несообщении (или несвоевременном сообщении) сведений об изменении места работы плательщика алиментов, задержке возврата исполнительного документа при увольнении плательщика, могут быть привлечены к ответственности в виде штрафа в размере от 10 до 30 базовых величин (ст. 24.9 Кодекса об административных правонарушениях).

- К сожалению, нередки ситуации, когда родители стараются всячески увильнуть от уплаты алиментов.

В таких случаях в наши обязанности входит проверка доходов должника, а при отсутствии заработка должника, обращаем взыскание на имеющееся у должника имущество, на которое можно обратить взыскание в соответствии с законодательством. Одной из обеспечительных мер в соответствии с действующим законодательством может быть судебное ограничение выезда за пределы страны для должника. Иногда плательщики алиментов договариваются с нанимателем о занижении своего легального заработка. Однако, важно знать, что такие махинации чреваты последствиями.

Родители, обязанные платить алименты, должны знать также, что при уклонении от уплаты алиментов более 3 месяцев в течение года может наступить и уголовная ответственность.

Беседовала Нина ПОДОЛЬСКАЯ.

При разводе, а в некоторых случаях и без развода один из родителей, чаще мать, вынужден подавать в суд заявление об алиментах.

«Хочу подать заявление на алименты с бывшего мужа. Мы в разводе уже два года, у нас есть малолетняя дочь. Все то время, что мы не живем вместе с бывшим мужем, он всячески уклоняется от содержания ребенка. Он безработный, на бирже не стоит, перебивается случайными заработками. Когда я прошу помочь материально, говорит, что нет денег, а как с безработного с него спрос небольшой. Но я слышала, что даже с безработных алименты берут приличные. Так ли это?» – задала вопрос «ГЧ» ганцевчанка Галина Мелеховец .

Порядок уплаты алиментов разъяснил начальник отдела принудительного исполнения Андрей Тарасевич , который сказал, что алименты могут уплачиваться как в добровольном, так и в принудительном порядке независимо от того, работает плательщик или нет. К примеру, сейчас в нашем районе зарегистрировано 300 безработных плательщиков алиментов.

Начальник отдела принудительного исполнения Андрей Тарасевич. Фото: Светлана МАЛЫШКО, ganc-chas.by

В соответствии с белорусским законодательством алименты взыскиваются в следующих размерах: на одного ребенка – 25 процентов, на двух детей – 33 процента, на троих и более детей – 50 процентов заработка или иного дохода родителей в месяц. При этом для трудоспособных родителей минимальный размер алиментов в месяц должен составлять не менее 50 процентов на одного ребенка, 75 процентов на двух детей, 100 процентов на трех и более детей бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения.

Не всегда семейная жизнь длится долго и счастливо. Если после развода родители не смогли договориться, то судебных разбирательств не избежать. Одна из причин подачи заявления в суд — установление размера ежемесячных выплат на содержание несовершеннолетнего ребенка.

Порядок начисления алиментов в Беларуси

Ст. 91 Кодекса республики Беларусь о браке и семье (далее КоБС) накладывает на родителей денежные обязательства, если в семье есть несовершеннолетние или нетрудоспособные дети, которым нужно помогать в содержании. определяется или решением суда, или добровольно, по обоюдному согласию обеих сторон.

Если родители не смогли договориться об ежемесячных выплатах, то после подачи соответствующего заявления суд может установить два способа взыскания. Ст. 92 КоБС предусматривает ежемесячные удержания в виде процентного отношения к доходу. Возможен и такой вариант, когда суд постановляет выплачивать алименты в твердой сумме, которая соответствует определенному количеству зарплат (ст. 94 КоБС).

Если в семье имеется один ребенок, то родитель-плательщик должен отдавать на его содержание 25% своих ежемесячных доходов. На двух детей сумма равна 33%, на троих и больше необходимо ежемесячно отдавать половину заработка (50%). Длительное время родители, которые по каким-то причинам не хотели платить алименты, пользовались тем, что система начисления алиментов имела процентно-относительный характер. Для того чтобы уменьшить их размер, достаточно было скрыть свой официальный доход.

К примеру, по документам можно работать на полставки или замолчать о дополнительном доходе (сдача квартиры в аренду и т. д.). Сейчас законом Беларуси установлен минимальный размер алиментов. Его разработчики считают, что благодаря такому нововведению родителям будет сложно уклониться от выплат.

Сумма минимальных выплат напрямую зависит от бюджета прожиточного минимума. В Беларуси эта цифра равна 85 $ в месяц. Если родители трудоспособные, то минимальный размер удержаний составит 50% на одного ребенка, 75% — на двоих, 100% — на троих и больше. Естественно, если посчитать, то получается, что алименты в размере 42,5 $ в месяц сложно назвать ощутимой поддержкой. За каждый день просрочки выплаты алиментов начисляется пеня в 0,3% от их размера.

Алименты, выплачиваемые безработным

Если родитель не работает, то это не снимает с него обязанность содержать своих несовершеннолетних детей. В таком случае КоБС расписывает порядок расчета удержаний.

Когда на момент судовых заседаний плательщик не работает около 3 месяцев, суд вправе установить размер взысканий на основе размера заработной платы с предыдущего места работы. К тому же на одного ребенка родитель-плательщик должен отдать не менее половины своих доходов, на двоих — ¾, а на троих — один бюджет прожиточного минимума.

Если размер алиментов, которые платит безработный, будет ниже установленного минимума, то с родителя-плательщика будет взыскана сумма размером до 70% от заработной платы с предыдущего места работы.

Возможен и такой вариант, когда родитель или не работает более 3 месяцев на момент расчета алиментов, или суду не удалось собрать документы о его ежемесячном доходе. Тогда мусса удержаний рассчитывается на основе средней зарплаты в республике Беларусь. Но не всегда безработный может заплатить сумму в таком размере. Решить эту проблему можно следующим образом: необходимо осуществить взыскания за счет его имущества. Естественно, можно и уменьшить сумму ежемесячных удержаний, однако этот вопрос решается только через суд.

Изменение размера выплат

Часть вторая ст. 92 КоБС предусматривает изменение установленного размера алиментов. Уменьшить алименты на ребенка можно в нескольких случаях:

1. Если у родителя-плательщика есть другие несовершеннолетние дети, которым он выплачивает алименты.
2. Если у родителя-плательщика І или ІІ группа инвалидности.
3. Если доказано, что несовершеннолетний полностью дееспособный.

Иногда у плательщика есть и другие дети, которым он отдает часть своего заработка на содержание. Если кто-то из них менее обеспечен материально, то это повод подать иск в суд, чтобы уменьшить размер ежемесячных выплат. Однако следует учесть, что в примерно одинаковом материальном положении должны находиться одни дети, на которых , и другие, которые проживают вместе с родителем.

Инвалиды І или ІІ группы редко могут обходиться самостоятельно, не обращаясь за помощью к посторонним. Вместе с тем такая инвалидность требует немалых затрат: покупка дополнительных лекарств, специальное питание и т. д. Но если плательщик, имея І или ІІ группу инвалидности, хорошо обеспечен, то суд может не удовлетворить его иск, и ежемесячная сумма, которая выплачивается на содержание несовершеннолетнего, останется в прежнем размере.

Инвалидность ІІІ группы не считается поводом для подачи иска об уменьшении размера ежемесячных удержаний.

Несовершеннолетний может объявить о своей дееспособности. В таком случае возможно обратиться с иском в суд, чтобы уменьшить размер ежемесячных выплат на такого ребенка.

Алименты в твердой сумме

С плательщика могут взыскиваться алименты не только в процентном соотношении к доходу. Существует и такая форма выплаты, как твердая денежная сумма. Также существует возможность выплачивать деньги на содержание в установленном судом количестве минимальных зарплат. Ст. 94 КоБС предусматривает несколько оснований для назначения такого вида удержаний:

• нерегулярный ежемесячный доход;
• часть дохода родитель получает не в денежном виде, а в натуре;
• размер удержаний (ст. 92 КоБС) установить крайнее сложно или невозможно.

Во время выплаты алиментов в твердой сумме обязательно проводится индексация. Ее осуществляет предприятие или наниматель. В целях защиты интересов несовершеннолетнего, производится в зависимости от минимальной заработной платы, которая установлена законодательством.

Возможна и такая ситуация, когда после развода с каждым из родителей остается жить ребенок. Тогда суд может назначить выплачивать алименты в твердой денежной сумме тому ребенку, который проживает с менее обеспеченным родителем. При учете разного ежемесячного дохода отца и матери это поможет создать приблизительно одинаковые условия для детей. Суд может назначить алименты в твердой денежной сумме или в определенном количестве минимальных заработных плат и на нетрудоспособного несовершеннолетнего ребенка, который нуждается в помощи.

Ожидается, что Беларусь к 2018 году сможет применять механизмы для взыскания алиментов на детей в ряде зарубежных государств. Но все это только в будущем. Давайте разберемся на конкретных примерах с некоторыми актуальными вопросами по взысканию алиментов на сегодняшний день в нашей стране.

В 2016 году в организацию поступил исполнительный лист от 01.12.2016 по удержанию у работника алиментов в твердой денежной сумме в размере 240 руб. Наниматель своевременно удерживал алименты в указанной сумме и перечислял их бывшей супруге работника. В мае 2017 г. бывшая супруга потребовала выплаты алиментов с учетом индексации. Должен ли наниматель проводить индексацию алиментов, назначенных в твердой сумме? Как она проводится?

Если алименты удерживаются на основании исполнительных документов в твердой денежной сумме, то наниматель производит их индексацию. Размер алиментов увеличивается пропорционально увеличению базовой величины <1> .

На 01.12.2016 базовая величина составляла 21 руб. С 01.01.2017 она установлена в размере 23 руб.<2> .

Таким образом, начиная с 01.01.2017 алименты следовало удерживать не в сумме 240 руб., а с учетом индексации — 262,86 руб. (240 руб. x 23 руб. / 21 руб.).

У работника удерживаются алименты на одного ребенка (25% его заработка и иного дохода). Как правило, зарплата ему ежемесячно начисляется за полный месяц в размере минимальной заработной платы (далее — МЗП). В каком размере надо удерживать алименты на содержание ребенка?

Минимальный размер алиментов в месяц на одного ребенка для трудоспособных родителей должен составлять не менее 50% бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (далее — БПМ). К примеру, в мае — июле 2017 г. эта величина составляет 91,91 руб. (183,82 руб. x 50%) <3> . Следовательно, сумма алиментов, которую наниматель в указанный период должен удерживать у работника, не может составлять менее 91,91 руб.

Работнику в июне начислены дивиденды в сумме 200 руб., которые будут выплачены вместе с зарплатой за июнь 2017 г. Этот работник уплачивает алименты на одного ребенка (25% заработка и иного дохода). Удерживаются ли алименты из дивидендов? В каком размере надо удерживать алименты на содержание ребенка в июне, если зарплата за этот месяц будет начислена в размере МЗП: 50% БПМ или 25% заработка и иного дохода?

Дивиденды относятся к числу выплат, из которых производится удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей <4> . В июне размер алиментов на одного ребенка в минимальном размере составит 91,91 руб. На условном примере произведем расчет алиментов за июнь с учетом начисленных дивидендов:

<*> — Взносы в ФСЗН с дивидендов не удерживаются <5> .

Рассчитанная сумма алиментов за июнь — 104,38 руб., т.е. выше их минимального размера (91,91 руб.). Поэтому нанимателю следует удерживать у работника алименты не в минимальном размере, а в сумме, исчисленной из его зарплаты и дивидендов.

У работника удерживаются алименты на одного ребенка (25% его заработка и иного дохода). Вместе с заработной платой работнику планируется выплата авторского вознаграждения за создание компьютерной программы. Необходимо ли удерживать алименты с авторского вознаграждения?

С авторского вознаграждения за создание компьютерной программы алименты удерживаются <6> . При определении базы для удержания алиментов из этой суммы нанимателю следует учесть, что подоходный налог с авторского вознаграждения исчисляется с учетом профессионально налогового вычета в размере 20% от суммы начисленного дохода <7> . Рассмотрим порядок определения базы для удержания алиментов на условном примере:

Работнику по месту работы выплачивается пособие по уходу за ребенком в возрасте до трех лет (далее — пособие по уходу), т.к. у его супруги, которая ухаживает за ребенком, отсутствует место работы (службы, учебы). У этого работника удерживаются алименты на содержание несовершеннолетнего ребенка от предыдущего брака. Надо ли удерживать алименты с пособия по уходу?

Плательщиком алиментов является отец ребенка, т.е. с его доходов должны удерживаться алименты. По судебному постановлению о взыскании алиментов они могут удерживаться с пособия по уходу <8> .

Однако в приведенной ситуации следует учесть, что уход за ребенком в возрасте до 3 лет осуществляет супруга работника и она является получателем пособия по уходу. Поскольку у нее отсутствует место работы (службы, учебы), выплата этого пособия производится по месту работы отца <9> . Следовательно, в рассматриваемом случае пособие по уходу является доходом супруги, а не работника. Таким образом, алименты, которые уплачивает работник, из него не могут удерживаться.

Работник, уплачивающий алименты на несовершеннолетнего ребенка, увольняется в связи с призывом на военную службу. Ему выплачивается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка <10> . Удерживаются ли алименты из этого выходного пособия? Что делать с исполнительным листом после увольнения работника?

Поскольку размер выходного пособия не превышает среднемесячный заработок работника, алименты с него не удерживаются <11> .

В трехдневный срок после увольнения наниматель должен вернуть взыскателю исполнительный документ, а также проинформировать об этом судебного исполнителя. В исполнительном документе должна быть отметка о произведенных удержаниях с указанием удержанной суммы, остатка задолженности, скрепленная подписью и печатью нанимателя <12> .